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着冷静、富有耐心，其实也算是一个不太容易达到的要求，尤其是对于本就年轻的篠田初来说。

而且并没有参与过策划任务的她，也没有体验过连续数次或者数十次上交方案都被否决的经历。

因此，在叶月总监高难度要求下，篠田初不禁信心受挫。而由于对叶月总监“大失所望”，在红叶的“教唆”下，她决定绕开公司，成了“篠氏小组”，也就是人设组的这几个人，加上鸣鸣，先做出一个游戏的测试版来。

这件事情，可没有过先例，严格来说，应该不符合公司规定，不过是否是一件坏事还未可知。

因此，在结音问到日富美前辈是否可行的时候，身为人设组组长的她觉得这种事情应该“请示”下小前辈才比较好。

“我也不知道，不过如果不占用上班的时间，应该可以的吧？”少女挠了挠脑袋，她从来没做过管理位置，只是自我感觉没问题。

“那就好，我去和小初说一声。”然而就这么个连少女自己都不确定的回答，却让日富美心中有了底气，扭头就想和身后还在等待的几个人说。

现在的人设组，除了红叶外，都知道两个人的关系，对于日富美前辈去和葵前辈商量这种事，大家都懂的。

至于红叶，虽然身为人设组组长的日富美前辈为什么要找组员请示是一件很奇怪的事情，但是她没想到这一点。

“等等，你也参加嘛？”看着扭头就打算找小伙伴细说的日富美，少女眉头一皱，觉得事情并不简单。

“有可能吧？可以吗？”如果要参加的话，家里的一些事情就得落在小前辈身上了，比如照顾宗次郎什么的。

“日富美想的话，就去吧~”少女点了点头，这件事情可能违反公司规定，但是现在的几个人，闲着也是闲着、无非去其他组帮帮忙，美其名说【技术支援】，少女觉得就算少支援一点，抽出空设计个小游戏也无伤大雅，实在算不上什么大事。

这应该就是技术人员和管理层之间的代沟，已经当过一段时间管理的日富美本能地觉得这事情的流程有问题，但是从来没管过人、也没接触过这种事情的少女就基本上不能理解其中的一些规则。

“那个，小葵也参加吗？”少女本来还想着等日富美走后她接着查，没想到日富美这家伙还想拉她也跟着。

要知道，如果不能在上班时间弄，那就只能下班再弄，也就是加班了。