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“上映日期选在四月中旬，前不着村后不着店的，还能不能用点脑子？”

段凌越往后看就越觉得生气，交下去的任务就跟没做一样。他忍着怒意翻完了最后一页纸。然后推开椅子嚯地一下站起身，底下的人立刻正襟危坐了。

“都听好了，你们各个部门的人员，都回去给我好好琢磨剧本，根据剧本的要求来物色人，再给我随便拉过来试试？半个月后给我结果，没有达到要求的扣工资扣奖金，并且取消年终奖。散会！”

全场鸦雀无声，而且这种肃穆的气氛一直持续到段凌离场，老板一走，会议室里又重新嘈闹了起来，纷纷埋怨个不停，说他年纪轻轻架子倒很大，还怀疑老板被抛弃了、情场失意、x能力不行等等。不过他们再怎么抱怨也阻挡不了段凌越来越严厉的手段。

各个部门在段凌的要求下实行了一轮针对作风问题的严打。首先是命令法务部的人制定了更加详尽的公司规章制度。员工每违规一次，降一级工资，犯三次者直接解雇。一时间，他们公司人人自危。迟到早退的、上班时间开小差的、串岗聊天的、玩游戏的、利用公费煲电话粥的基本都绝迹了，而且在报销报账方面也比以前严苛多了。据说那一阵子，高层的潜`规则一类事件都少了很多。

于是那半个月段凌特别忙，每天早上七点到晚上八点连轴转。他要和不同的演员、导演、制作人、投资方都一一地见面并且协商，晚上回家了还要看剧本，发现小瑕疵了又得改，相应的预算也要改动，于是又得去找投资方重新商量。忙归忙，整个进度也差不多完成了，公司的效率比以前高了不少，以往的话怕是至少一个月才能完成。

这天晚上，段凌开完最后一场会，在大家的欢呼声中定下最后的名单。说是最后的名单，其实还差一个人，也就是要和男主对戏的男二。段凌想找裴赫来演这个角色，倒并不是因为段凌有私心，其实他和裴赫并没有过多的接触，对方还不一定认识他，但段凌好歹有上辈子的记忆，所以对裴赫印象深刻。

裴赫现在还不太出名，但他绝对是一匹黑马，若干年后他就会封影帝，而且难得的是，裴赫为人一直低调，很多明星身上的劣习他却没有，一直规规矩矩。所以段凌很想把这个人拉来自己公司。段凌之前也想过给他男主的角色，但这样显得操之过急了，于是他就定了男二。段凌约了裴赫明天上午商谈签约事宜。

会议彻底结束时已经晚上十点了。

段凌最后一个离开公司，乘电梯下来的时候他忽然意识到，自己已

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