第三十五章家族事务(第3节)

加藤一族目前人员愈发稀少的窘境，又特别加上一条，之后想突破灵化之术的加藤一族族人，必须要留下子嗣后代，这一条是要写在以后的族规上，所有族人都要必须遵守。

说到加藤一族的子嗣血脉传承，也很有特色。之前提到过，看发色，以蓝紫两个颜色为主，颜色越纯净，越接近白色，修炼灵化之术的资质就越好。这一代加藤御风就是淡蓝色的代表，他的大哥加藤断，就是淡紫色的代表。

家族里的男性都是蓝紫二色，能修炼灵化之术。女孩除了极个别是蓝紫二色，大部分都会随母亲的发色，五花八门，什么颜色都有，不能修炼灵化之术。不过发色不是蓝紫二色的女孩，他们的后代，还是有一定几率，会遗传祖先的蓝紫发色，进而获得修习灵化之术的资质资格。

族会结束之后，族长还拜托了加藤御风一件事情，也就是族长想为自己的孙女，加藤静音，想为她找个师傅。（为了剧情，静音的年龄我加大了几岁，反正原著中静音脸嫩加冻龄。）

加藤静音就是遗传了她母亲的黑发色，除了不能修炼族内秘传的灵化之术，忍者资质还是出众，特别是在查克拉操控方面，天赋很突出。在忍者学校里他们那一届中，也是年级里的尖子生。

加藤静音和纲手的弟弟绳树，他们是一代人，是忍者学校一届的毕业生。目前都是新步入忍界的菜鸟，毕业之后村子里也都安排了带队上忍。他们都有了忍者学校之外的第一任师傅。

族长拜托的是像原著中，漩涡鸣人和自来也那样的师傅，不是对村子里安排的带队上忍不满，但是毕竟是自己族里的小辈，能多一个实力强大的师傅，也会对小辈之后的成长更好。

加藤御风听到族长的请托，脑子中瞬间回忆起，原著中纲手的小跟班，那个任劳任怨，抱着豚豚的小秘书。

自然加藤御风还是想把自己的小侄女，介绍给纲手，交给纲手来培养，培养成一个出色的医疗忍者加勤劳的秘书，只不过这一世有自己照顾，以后让纲手少压榨点自己的侄女（或者自己和纲手一起压榨？）。

不过，这个事情不着急，毕竟静音才刚刚从忍者学校毕业，才刚刚有了第一任师傅，就是有更好的师傅，也不能着急。

低级忍者，还是一小队战斗建制为主，增加和伙伴的羁绊，培养配合默契度，这些对于低级忍者来说，还是相当重要的。

就是再天才的忍者，也会需要同伴。原著中强如三代雷影那么强大，基本上已经达到忍体术的天花板的层次，还不是

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