21.陷入漩涡21(第2节)

刚毕业的大学生，叫周家庆，目前待业在家，没有任何工作记录。

这个人员讨论一抛出，马上引起了另外两位副部长的不满。

这么个无任何工作记录，无任何成绩的人，怎么能说安排就安排呢？其他四个人说是工作需要也就算了，你们两个人从中捞点人情和好处，咱们就睁只眼闭只眼，可这么个人都能安排进来，那我们这儿可也有好多个呢？凭什么你们可以吃肉，我就连汤都不能喝一点？

另一位副部长于海天睁着眼睛说：“这个周家庆无论从什么角度来看，都不适合招到报道组，没有这样的先例，我们要招进来的，都是要能写会写的人，他会干什么？扫地、擦桌子？”

何军雄副部长也慢悠悠地说：“我赞成于部长的意见，一次性进四个人，也足够了，没必要再加这一个！”

吴源生看了看冯永斌，示意他把话接下去，来缓和这个局面。

冯永斌明白吴源生的意思，事先吴源生找冯永斌谈过，这个周家庆，是临时空降下来的，事先根本没有考虑，他就知道这事摆上桌面就会受阻。

冯永斌看了看在座的几位，想了想，说：“论资历和能力，这个周家庆似乎都不符合这次选拔录用的条件。一个毕业待业在家的小伙子，似乎我们现在的单位都不喜欢这样的年轻人。不过，话又说回来，如果全社会都不给这些年轻人机会，他们毕业就失业，那么我们的下一代怎么去找工作，怎么去谋生？所以，我觉得他没有经验没有作品没关系，试问，我们哪个人不是从一张白纸干起？我看过这个小伙子的资料，他在学校也担任过学生会干部，参加过一些社会实践，人比较精干，现在虽然没有工作，但是他并没有完全呆在家里，而是继续在搞社会实践，很有工作热情的一个年轻人。我想一个大学生，文字功底应该是可以的，缺的就是一些经验，但是这个恰恰是只有在工作中才能得到的，不给他工作的机会，何谈经验呢？所以，我认为，我们可以给这个小伙子一个机会，让他来试试，如果不行，我们就不正式录用他。”

冯永斌说完，看了看吴源生。

吴源生看了看大家，说：“我赞成冯部长的意见，给这个年轻人一个机会，现在我们的社会貌似对这些刚毕业的大学生产生了一些歧视，导致很多大学生一毕业就失业，这其实是对人才的浪费，是对知识的浪费。这些年轻人如果能找到合适的岗位，积极投入工作，能为我们的国家、我们的社会多创造多少财富啊。我也看了这个小伙子的材料，是个可用之人，我们

本章未完，请继续阅读！ 第2页 / 共10页